Prévention santé - Risques psycho-sociaux

L'obligation patronale de sécurité ne se limite pas à la prévention des accidents du travail et des maladies professionnelles.

Elle concerne tous les risques auxquels le salarié peut être exposé au travail, y compris les risques psychosociaux. Il s'agit d'une obligation de résultat, et non pas simplement d'une obligation de moyens.

Selon l'Agence européenne pour la santé et la sécurité au travail, environ 50 % des travailleurs européens estiment que le stress est courant sur leur lieu de travail.

La prévention des risques psychosociaux passe, avant tout, par la caractérisation de ces risques, puis par la mise en place d'actions permettant de les neutraliser ou d'éviter qu'ils aient un impact sur la santé.

Cette démarche permet, en outre, de satisfaire l'obligation d'inscription des risques psychosociaux dans le Document Unique d'évaluation des risques professionnels (DUERP).